コミュニケーション強化!?YEC研修合宿~後編~

皆さん、こんにちは。
久しぶりのブログ担当となります、YEC(※1)4期生の田木です。

(※1)YEC(Young Exective Candidate):アイエスエフネット独自の若手幹部候補制度。

YEC研修合宿後編!!
明けましておめでとうございます!
そして本年もよろしくお願いいたします!

早速ですが、今回は先月のYECブログ「YEC研修合宿」の続編になります!
合宿前半での舞台は仙台市内となっておりましたが、後編の3日目では仙台市から移動し日本三景と言われる松島方面で研修合宿を行いました。

(私自身、仙台に行くこと自体が初めてで、尚且つ日本三景を見られるということでウキウキ♪)

修での学び
今回の仙台研修は3泊4日で実施され、YECメンバーに加え、MC、DCメンバー(※2)も含め総勢11名で開催されました。

(※2)DC/MC
Director Candidateの略。Manager Candidateの略。DCは幹部(MCの場合は管理職)になるための人財を育成する制度であり、35歳以上の社員から任命。

3日目では仙台市のホテルから松島町方面へ移動をし、移動途中で陶芸体験をしました。

【陶芸体験中の様子】

各々陶芸体験をする中で、周りと和気あいあいと作品を作るメンバーもいれば、自身の世界観に入り込み集中して作品を作るメンバーもいました。考え方や性格が異なるさまざまな方がアイエスエフネット社員として働いており、異なった思考/価値観を持ちながらも、若手幹部候補生として同じ目標を掲げている仲間だと体験を通して感じることができました。
私自身も陶芸体験自体初めての経験でしたが、陶芸の先生が全面的にサポートしてくださり完成した作品は良い出来になったと思います!!

後半3、4日目の研修では、アクティビティが主な内容になっていますのでまだまだアクティビティの紹介が続きます!!続いて、鳴子峡で紅葉ハイキングを行いました。

【鳴子峡で紅葉ハイキングの様子】

写真の通りほぼ紅葉は無くなっておりましたが、一部紅葉が残っており少なからず、【野山の錦】を感じることができました。
美しい光景を見ることができましたが、それ以上に11月の宮城県の【寒さ】が予想以上に堪えるものになりました。
山の中ということもありましたが、仙台市は関東と同じくらいの寒さかなと思っていましたが考えが甘かったです。

続いて、松島町に到着し松島離宮の敷地内にてライトアップ鑑賞をしました。

【松島離宮ライトアップ鑑賞の様子】

松島町には夕方前頃に到着し、夕日が差し込んだタイミングでライトアップがされ、時間の経過と共に日が沈んできて、より幻想的な空間が作られ日常ではできない体験をしました。

続いて、4日目に入り【松島で被災地の現状を知る 語り部ツアー】を体験しました。

【松島で被災地の現状を知る 語り部ツアーの様子】

語り部ツアーでは、実際に2011年3月11日に起こった東日本大震災を経験された方から当時の話や復興までの苦難等の話を伺い、被災地の痕跡を回りながら被害の影響度、現状に至るまでの経緯を伺いました。
私は震災当時関東在住だったため、被害を直接受けたわけではありませんでしたが今回のツアーで、改めて震災被害の影響、13年経過した今でも物理的な物だけではなく心まで被害を受けるものだと再認識しました。

続いて、松島リブツアーを予定していましたが悪天候のため、急遽 【松島島めぐり観光船】を体験しました。

【松島島めぐり観光の様子】

観光船では仁王丸船に乗り、所要時間は約50分程のコースでした。
松島の象徴である【仁王島】はもちろんのこと【鐘島】、【陰田島】など松島湾独特の島々や風景を体験することができました。

後に
YEC研修合宿後編ではアクティビティ紹介の内容のみとなりましたが、今回の研修目的として【チームビルディングをはじめとするさまざまな行動やイベントを共有することにより、お互いの能力やスキルを理解し、会社にとって高いパフォーマンスをあげるチームを作り上げる】を掲げて実施してまいりました。

YECメンバーは、普段働いている拠点や部署が異なるメンバーが集まって構成されています。今回の研修ではお互いの人柄、性格を認識、尊重することができました。

今後も、円滑なYEC活動を通じてコミュニケーションを深め、アイエスエフネットに関わるすべての方が「ともに(一緒に)働きたい」と認識していただけるような環境を構築していきたいと思います。また、若手の社員が挑戦できる場を提供していくことで、さらなる成長を遂げるために努力し続けてまいります。

本年度からYEC5期生も新たに参画されたこともあり、今後のブログ発信は4、5期生を中心にお届けしていく予定となっています。
それでは、次回の更新もお楽しみに!

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これからもYECに関わるさまざまな情報を、4,5期生を中心にブログで発信していきます!
毎月投稿いたしますので、楽しみにお待ちください(^-^)

YECブログの過去の記事はこちら
第1回:YECブログリレー、スタート!YEC4期生選考開始!
第2回:21年度新卒入社対象 ディスカッション実施!
第3回:YECになるとできること!
第4回:行動規範は変更してもよいもの!?
第5回:新しいことに挑戦するメリット~最初の1歩を踏み出すあなたへ~
第6回:YECコミュニケーション強化研修!沖縄!
第7回:新卒入社から5年で管理職!YECのキャリアパス事例
第8回:令和コソコソ噂話!DSPプロモーション動画の舞台裏を公開!
第9回:施策提言に役立つビジネスフレームワークとは
第10回:YEC勉強会 絶賛開催中!!
第11回:YEC・JEBM・SSMと1on1ミーティング!
第12回:YEC5期生選考開始!
第13回:DSP研修!~歴代YECの想いを込めて!~
第14回:新卒サイト向けYEC撮影会!
第15回:YEC活動と常駐業務での両立は可能か?!
第16回:自分の強みって何だろう?クリフトンストレングスでわかる自分の得意と苦手
第17回:時間管理術!!「ポモドーロ・テクニック」
第18回:コミュニケーション強化!?YEC研修合宿~前編~

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※この記事は、公開時点の情報をもとに作成しています。