ヒューマンライブラリ( 2 )

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ヒューマンライブラリ③:ADHDの社員へのインタビュー
<1、3の文責・榎澤幸広(名古屋学院大学現代社会学部准教授)、2、4の文責・株式会社アイエスエフネット ダイバーイン雇用委員会・ダイバーイン推進課)> 1.はじめに 今回は、10月28・30日開催の2024年度ヒューマンライブラリ(名古屋学院大学現代社会学部榎澤ゼミ×アイエスエフネット)にて、28日の学生インタビューを...
ヒューマンライブラリ②:難病の社員へのインタビュー
<1、3の文責・榎澤幸広(名古屋学院大学現代社会学部准教授)、2、4の文責・株式会社アイエスエフネット ダイバーイン雇用委員会 ・ダイバーイン推進課)> 1.はじめに 10月28・30日開催の2024年度ヒューマンライブラリ(名古屋学院大学現代社会学部榎澤ゼミ×ISFnet)にて、ありがたいことに6人の社員さんが学生イ...
2024年度<企業×学生連携ヒューマンライブラリ>開催に関して~イントロダクション
文責・榎澤幸広(名古屋学院大学現代社会学部准教授) 1.2024年度「ヒューマンライブラリ」開催に関して 昨年度に引き続き、2024年10月28・30日、難病やADHDなどの属性を持つISFnet社員に対し、名古屋学院大学現代社会学部の榎澤ゼミ2~4年生(計41名)がヒューマンライブラリ形式のオンライン・インタビューを...
企業×学生連携ヒューマンライブラリ開催に関して~コンクルージョン~
文責・元村里恵(株式会社アイエスエフネット 最高ダイバーイン雇用責任者)、國吉陽介(株式会社アイエスエフネット ダイバーイン雇用委員会 委員長) 1.はじめに 2023年10月24・26日、LGBTQIAやHSPなどの属性を持つアイエスエフネット社員に対し、名古屋学院大学現代社会学部の榎澤ゼミ3・4年生(32名)がヒュ...
ヒューマンライブラリPart.6:LGBTQIA(性自認)を属性とする社員へのインタビュー
<1、3、4の文責・榎澤幸広(名古屋学院大学現代社会学部准教授)、2の文責・國吉陽介(株式会社アイエスエフネット ダイバーイン雇用委員会 委員長)> 1.はじめに ヒューマンライブラリ②で触れた【性的指向(sexual orientation)】と同様、【性自認(gender identity)】に関しても...